- Va recuperato il potere d’acquisto eroso dall’inflazione. Stanziare risorse aggiuntive, detassare gli aumenti contrattuali e utilizzare le risorse accantonate per il contratto 25/27. E’ questa la strada giusta.
Categoria: ASS.TECNICI
Percorsi abilitanti anno accademico 2024/25. Pubblicato il decreto
Il 24 febbraio è stato pubblicato il D.M. 156/2025 con i relativi allegati A e B (ripartizione dei posti autorizzati e criteri di accesso nel caso di domande superiori ai posti autorizzati con esclusione dei vincitori di concorso che devono abilitarsi).
I posti autorizzati sono 44.823 (in attesa dell’incremento di ulteriori posti per l’anno accademico 2024/25).
Ciascun candidato può presentare domanda di partecipazione per percorsi relativi alla medesima classe di concorso in una sola istituzione. Qualora le domande di ammissione dei candidati ai percorsi eccedano i posti autorizzati, i criteri per l’accesso ai suddetti percorsi sono individuati all’allegato B.
I percorsi riguardano:
- a) Percorso universitario e accademico abilitante di formazione iniziale corrispondente a 60 CFU/CFA.
- b) Percorso preordinato all’acquisizione dei 30 CFU/CFA.
Per i vincitori di concorso PNRR, che si iscrivono in soprannumero rispetto ai percorsi attivati nel 2023/24 o che si attiveranno nel 2024/25, i percorsi sono:
- a) Percorso di 30 CFU/CFA per il vincitore che ha partecipato con i tre anni di servizio;
- b) Percorso di 30 CFU/CFA di completamento, per il vincitore che ha partecipato con i 30 CFU/CFA non abilitanti, propedeutici al concorso;
- c) Percorso di 36 CFU/CFA di completamento, per i vincitori che hanno partecipato con il requisito dei 24 CFU/CFA conseguiti entro il 31 ottobre 2022.
Resta confermato:
– la possibilità di svolgere i percorsi con modalità̀ telematiche sincrone in misura non superiore al 50% del totale, a esclusione delle attività̀ di tirocinio e di laboratorio
– che i docenti che acquisiscono l’abilitazione all’insegnamento in una delle classi di concorso che sono “accorpate”, sono da considerarsi abilitati per tutti gli insegnamenti compresi nell’ “accorpamento”.
– che fino al 31 dicembre 2025, per i posti di insegnante tecnico pratico resta fermo il possesso del solo diploma.
Decreto Ministeriale 156 del 24 febbraio 2025 all. B
Decreto Ministeriale 156 del 24 febbraio 2025 all. A
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COMUNICAZIONE SU ATTIVAZIONE CORSI POSIZIONI ECONOMICHE ATA
In occasione dell’emanazione dei bandi di concorso per accedere alle posizioni economiche del personale ATA, l’IRASE propone un corso di formazione con video lezioni fruibili in modalità asincrona, della durata di 25 ore per ogni profilo professionale.
Mediante una piattaforma telematica, seguendo le indicazioni operative, i candidati potranno disporre di video lezioni tematiche tenute da docenti esperti che svilupperanno tutte le materie oggetto della prova di esame, oltre ad un simulatore che consentirà di verificare il livello di preparazione.
Per accedere alla piattaforma, occorrerà utilizzare il seguente link:
https://forms.gle/Mom3sYT2ZXeBMfbM6
Le iscrizioni potranno effettuarsi da lunedì 13 gennaio. La piattaforma sarà attiva da mercoledì 15 gennaio p.v.
L’accesso è riservato ai soli iscritti alla Uil Scuola.
Graduatorie Provinciali PROVVISORIE permessi per il diritto allo studio anno solare 2025 personale Docente ed A.T.A
da Usr SICILIA. Ufficio VII. AMBITO TERRITORIALE CATANIA.
Si comunica, con preghiera di massima diffusione fra il personale interessato, che in data odiernas sono pubblicate, unitamente all’elenco degli esclusi, le graduatorie provinciali PROVVISORIE del personale docente ed ATA che ha richiesto di fruire per l’anno solare 2025 dei permessi per il diritto allo studio.
Avverso le predette graduatorie è possibile proporre motivato reclamo entro cinque giorni dalla
data di pubblicazione della presente nota.
Il reclamo dovrà essere inviato al seguente indirizzo di posta elettronica:
uspct@postacert.istruzione.it
indicando nell’oggetto la seguente dicitura:
“RECLAMO PERMESSI STUDIO 2025
NOME e COGNOME DOCENTE – ORDINE DI SCUOLA
NOME e COGNOME PERSONALE ATA”
Si fa presente ai Dirigenti Scolastici che i permessi potranno essere concessi solo dopo la
pubblicazione delle graduatorie definitive e del contingente dei permessi spettanti a ciascuna
tipologia di personale, dopo eventuali compensazioni.
Il Dirigente
Emilio Grasso
Documento firmato digitalmente ai sensi del c.d. Codice
attachmentis:GRADUATORIE PERMESSI DI DIRITTO ALLO STUDIO
POSIZIONI ECONOMICHE PERSONALE ATA – DIFFIDA.
La nostra organizzazione sindacale ha da sempre rivendicato il diritto all’assegnazione delle posizioni economiche con priorità per il personale già inserito nelle precedenti graduatorie, parzialmente formato o in attesa del corso di formazione obbligatorio.
A tal fine abbiamo predisposto, congiuntamente al nostro servizio legale nazionale, una diffida che può essere utilizzata dal:
1) personale parzialmente formato;
2) personale inserito in graduatoria e non in possesso di nessuna posizione economica;
3) personale in possesso della prima posizione economica e inserito in graduatoria per la seconda posizione.
MODALITA’ OPERATIVE:
La notifica della diffida al MIM avverrà a cura del nostro ufficio legale nazionale.
Tutti coloro che fossero interessati e che rientrano in uno dei tre casi esplicitati possono contattare la segreteria territoriale di Catania, la sede di Mascali e le delegazioni territoriali di Belpasso, Paternò e Ramacca per ogni utile info, modalità, documentazione occorrente ivi compresa la copia della DIFFIDA da inviare al MIM. e documentazione.
Termine ultimo entro e non oltre il 15 gennaio 2025.
RISPETTO, COERENZA E INSIEME per rafforzare la posizione politico – sindacale assunta dalla Federazione UIL Scuola Rua nel corso degli anni sulla inadempienza contrattuale da parte del MIM.
Personale ATA, figli di un Dio Minore.? No, sig. Ministro, GRAZIE. Non è possibile, non ci stiamo e reclamiamo il giusto riconoscimento nei confronti di tutto il personale Ata che tutti i giorni concorre e si impegna assieme ai docenti ed ai Dirigenti scolastici al buon funzionamento della scuola pubblica per come concepita e voluta dai padri costituenti.
Noi ci siamo. Uil Scuola sindacato utile. Voce libera della Scuola.
Angela Romeo
Salvo Mavica
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AVVISO – Personale ATA – Assunzioni a tempo indeterminato dalle graduatorie permanenti provinciali. Anno scolastico 2024/2025. Sedi assegnate
da USR Sicilia. Ufficio VII. AMBITO TERRITORIALE CATANIA.
ATTACHMENTS: m_pi.AOOUSPCT.REGISTRO UFFICIALE(U).0022776.27-08-2024
Immissioni_Ruolo_ATA_24_25_Profilo_ASSISTENTE_TECNICO_Pubblicazione
Immissioni_Ruolo_ATA_24_25_Profilo_ASSISTENTE_AMMINISTRATIVO_Pubblicazione
Immissioni_Ruolo_ATA_24_25_Profilo_COLLABORATORE SCOLASTICO_Pubblicazione
assunzioni a tempo indeterminato del personale amministrativo, tecnico ed ausiliario per l’anno scolastico 2024/2025 per la Città Metropolitana di Catania
Ufficio VII. AMBITO TERRITORIALE CATANIA
il contingente autorizzato dal Ministero dell’Istruzione con il decreto prot. n. 172 del 09.08.2024 e contenute nelle tabelle allegate al medesimo decreto, relativo alle assunzioni a tempo indeterminato del personale amministrativo, tecnico ed ausiliario per l’anno scolastico 2024/2025 per la Città Metropolitana di Catania
Assistenti Amministrativi 30, 15 (di cui 9 N + 6 M oN) Saturazione Aliquota 33 N e 6 riserve M
Assistenti Tecnici 21, 10 (di cui 7 N + 3 M o N) Saturazione Aliquota 18 N e 3 riserve M
Collaboratori scolastici 121*, 60 (di cui 43 N + 17 M o N) Saturazione Aliquota 88 N e 17 riserve M
attachments:m_pi.AOOUSPCT.REGISTRO UFFICIALE(U).0021642.16-08-2024 (1)
Informativa-Immissioni in ruolo personale ATA – A.S. 2024/2025
DA…..USR SICILIA. UFFICIO VII. AMBITO TERRITORIALE CATANIA
U.O.B. n. 3
Ufficio I Organici, Mobilità, Reclutamento
personale ATA, Scuola dell’Infanzia
Si fa seguito alla bozza di ripartizione del contingente dei posti per l’immissione in ruolo del personale ATA in questa provincia e alla trasmissione dei posti disponibili già trasmessi in data 14 agosto 2024, per comunicare che si procederà alla convocazione in presenza dei collaboratori scolastici “Ex LSU” successivamente alla conclusione delle operazioni di utilizzazioni e assegnazioni provvisorie provinciali. Di seguito, si procederà alla convocazione di tutti gli altri aspiranti collaboratori scolastici e altri profili attraverso la procedura informatizzata INR con l’apertura del turno entro la settimana prossima. Il Funzionario Ludovica Messina
Personale ATA – Assunzioni a tempo indeterminato anno scolastico 2024/2025 – Sedi disponibili
da USR Sicilia UFFICIO VII – ANBITO TERRITORIALE CATANIA:
le note:
DISPONIBILITA_IMMISSIONI_RUOLO_COLLABORATORE_SCOLASTICO_24_25
DISPONIBILITA_IMMISSIONI_RUOLO_ASSISTENTE_TECNICO_24_25
DISPONIBILITA_IMMISSIONI_RUOLO_ASSISTENTE_AMMINISTRATIVO_24_25
DISPONIBILITA_IMMISSIONI_RUOLO_ASSISTENTE_AMMINISTRATIVO_24_25 (1)
Personale ATA – Contingente relativo alle assunzioni a tempo indeterminato anno scolastico 2024/2025 e sedi disponibili
Concorso per titoli per l’aggiornamento e l’integrazione delle graduatorie per l’accesso ai ruoli provinciali dei profili professionali delle ex aree A e B del personale ATA “24 mesi” per l’a.s. 2024/2025 – Graduatorie provvisorie
TERZA FASCIA ATA: Incontro tecnico al Ministero.
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il MIM : possibilità di proroga dei contratti al 30giugno personale ATA
la nota :
DOC-20240527-WA0025.
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POSTI DISPONIBILI DOPO I MOVIMENTI PER L’A.S. 2024/25. PERSONALE DOCENTE, EDUCATIVO ED ATA [TABELLE DIVISE PER PROVINCIA]
Per l’a.s 2024/25, all’esito dei movimenti risultano:
– 44.640 posti comuni disponibili per la scuola di I e II grado
– 17.762 posti di sostegno disponibili per la scuola di I e II grado
– 481 posti disponibili per il personale educativo
– 28.276 posti disponibili per il personale Ata
– 2.341 posti disponibili per i DSGA
Di seguito il dettaglio.
Informativa sindacale – bandi ATA 24 MESI a.s. 2024/2025. Presentazione domande: dalle ore 9 del 10 maggio alle ore 14 del 30 maggio 2024.
Semplificazione procedure Codice contratti e modalità pagamento supplenti PNRR e Agenda Sud. CONTRATTI E PAGAMENTI PER A.A., A.T. E C.S.. La ns posizione.
GIORNO 5 marzo, si è tenuto al Ministero dell’Istruzione e del Merito l’incontro tra le Organizzazioni Sindacali e l’Amministrazione con all’ordine del giorno “chiarimenti” sulla semplificazione delle procedure previste dal Codice dei contratti (nota A.N.AC. del 27/02/2024) e sulle modalità per il pagamento degli stipendi del personale supplente assunto per le esigenze del PNRR e dell’Agenda Sud.
All’incontro erano presenti il capo dipartimento dott. Jacopo Greco e la dottoressa Simona Montesarchio responsabile dell’unità di missione PNRR.
Il dott. Greco ha chiarito che con la pubblicazione del Decreto Legge PNRR sono state stanziate le risorse per il rinnovo dei contratti degli Assistenti Amministrativi e Assistenti Tecnici e che i contratti avranno termine 30 giugno 2024 e che gli stessi seguiranno il flusso dei pagamenti dei supplenti annuali.
IL rinnovo dei contratti per gli A.A. e A.T. potranno essere inseriti sulla piattaforma NoiPA fino al 31 marzo 2024 nel rispetto del limite del 10% delle spese di gestione.
La circolare alle scuole del nuovo finanziamento PNRR arriverà nei prossimi giorni.
Fare sindacato, significa fare delle scelte e significa farle con responsabilità e coerenza. Da sempre, affermiamo la necessità che la scuola torni al centro dell’agenda dei premier.
CONTRATTO, LA UIL SCUOLA RUA NON FIRMA: ECCO LE NOSTRE RAGIONI
I Contratti nazionali di lavoro si sottoscrivono perché sono migliorativi rispetto al testo precedente e non è questo il caso. È stata una decisione difficile – commenta il segretario generale della Uil Scuola Rua, Giuseppe D’Aprile, subito dopo la mancata firma della Uil Scuola Rua del contratto nazionale, parte normativa.
L’abbiamo presa insieme alla nostra Confederazione e ai nostri quadri sindacali, ascoltando come sempre i lavoratori della scuola, quelli che la fanno funzionare tutti i giorni.
Nel contratto che ci è stato presentato restano molte questioni aperte e non risolte – osserva il Segretario – resta il nodo politico della mobilità. È evidente che, se un contratto si sottopone ai vincoli di legge, perde la sua natura pattizia e ha poca ragione di esistere.
Nell’impianto normativo del contratto vengono implementate ulteriormente le mansioni di tutto il personale ATA. Una inaccettabile ulteriore attribuzione di ruoli per cui i collaboratori scolastici, gli assistenti amministrativi e i Dsga – già oberati di incombenze a volte estranee alle loro mansioni, mette in evidenza D’Aprile — saranno soggetti ad ogni tipo di lavoro con riferimenti generici alla formazione senza che essa venga imputata a carico dell’Amministrazione.
Risulta precarizzata la figura dell’ex DSGA e degli ex assistenti amministrativi facenti funzione con l’attribuzione di incarichi triennali che – ricorda D’Aprile – abbiamo fortemente contestato per il personale docente nella Legge 107/15. Nonostante il MEF abbia autorizzato di bandire i concorsi ordinari.
Personale A.T.A. – Disponibilità per incarichi a tempo determinato a.s. 2023/2024
AVVISO – Personale ATA – Assunzioni a tempo indeterminato dalle graduatorie permanenti provinciali a.s. 2023/2024 – Sedi assegnate
da USR SICILIA. AMBITO TERRITORIALE CATANIA. UFFICIO VII.
ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO PERSONALE ATA DALLE GRADUATORIE PERMAMENTI PROVINCIALI COSTITUITE AI SENSI DELL’ART. 554 DEL DECRETO LEGISLATIVO N.297/94 PER LA PROVINCIA DI CATANIA ANNO SCOLASTICO 2023/2024 PUBBLICATE CON ATTO PROT. N. 19463 DEL 7.08.2023 – ASSEGNAZIONE SEDI
allegati: Allegati – Sedi assegnate
AVVISO ESITI PROCEDURA IMMISSIONE IN RUOLO ATA AS 2023_24_ ASSEGNAZIONE SEDE